Apotek Stepa, sebuah jaringan apotek yang telah dikenal luas di wilayah metropolitan, sedang membuka peluang bagi kandidat berbakat untuk bergabung sebagai Staf HR Development. Posisi ini menjadi kunci dalam mendukung pertumbuhan dan keberlanjutan organisasi, dengan fokus pada pengembangan sumber daya manusia, peningkatan kompetensi karyawan, dan pemeliharaan budaya kerja yang positif. Kandidat yang diinginkan memiliki semangat belajar yang tinggi, kemampuan komunikasi yang baik, serta ketelitian dalam menyusun dan mengimplementasikan kebijakan HR.
Tanggung Jawab
- Merancang dan mengkoordinasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan sesuai kebutuhan organisasi.
- Melakukan analisis kebutuhan pelatihan, menyusun rencana pelaksanaan, serta mengevaluasi hasil pelatihan.
- Mengelola administrasi HR, termasuk data karyawan, kontrak kerja, dan dokumen HR lainnya.
- Menjaga hubungan kerja yang harmonis melalui program kebijakan disiplin dan mediasi konflik.
- Mengembangkan materi pelatihan menggunakan Canva dan platform presentasi lainnya.
- Berpartisipasi dalam inisiatif Apotek Komunitas, menyusun strategi komunikasi yang ramah dan informatif.
- Mengelola sistem pelaporan menggunakan Microsoft Office dan Excel, serta menyiapkan laporan kinerja HR.
- Membantu proses rekrutmen dan seleksi, termasuk penyusunan deskripsi pekerjaan, penjadwalan wawancara, dan penilaian kandidat.
- Menangani administrasi cuti, absensi, dan kompensasi sesuai peraturan perusahaan dan peraturan ketenagakerjaan.
Persyaratan
- Pendidikan minimal Sarjana (S1) di bidang Human Resources, Manajemen, Psikologi, atau bidang terkait.
- Umur maksimal 26 tahun.
- Gender: semua jenis kelamin.
- Pengalaman kerja tidak diwajibkan, namun pengalaman dalam bidang HR atau pelatihan akan menjadi nilai tambah.
- Keterampilan dalam penggunaan Canva untuk pembuatan materi presentasi.
- Pengalaman bekerja dengan platform Apotek Komunitas atau komunitas serupa.
- Penguasaan Excel tingkat menengah ke atas untuk analisis data karyawan.
- Keterampilan komunikasi interpersonal yang ramah dan efektif.
- Penguasaan Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel) secara baik.
- Kemampuan penegakan disiplin dan manajemen konflik secara profesional.
- Proaktif, dapat bekerja secara mandiri maupun dalam tim, serta memiliki etika kerja yang tinggi.
Benefit/Fasilitas
- Gaji kompetitif: 2.100.000 – 6.000.000 per bulan, disesuaikan dengan pengalaman dan kinerja.
- Asuransi kesehatan (BPJS Kesehatan) dan asuransi kecelakaan kerja (BPJS Ketenagakerjaan).
- Program tunjangan kesehatan tambahan untuk keluarga.
- Kesempatan pelatihan dan pengembangan profesional berkelanjutan.
- Fasilitas kesehatan di tempat kerja (kafe, area rehat).
- Libur resmi pemerintah dan cuti tahunan berbayar.
- Jam kerja fleksibel: Senin – Sabtu, 08:00 – 16:00.
- Program reward dan pengakuan karyawan.
Tentang Perusahaan
Apotek Stepa telah menjadi salah satu penyedia layanan kesehatan yang terpercaya, dengan jaringan apotek yang tersebar di berbagai wilayah kota. Kami berkomitmen untuk menyediakan obat dan layanan kesehatan dengan kualitas terbaik serta harga yang kompetitif. Budaya kerja kami menekankan kolaborasi, inovasi, dan kepedulian terhadap karyawan serta pelanggan. Sebagai perusahaan yang berkembang, kami selalu mencari talenta muda yang ambisius dan berpotensi untuk berkontribusi pada misi kami menyediakan layanan kesehatan yang lebih baik bagi masyarakat.
Interested in this position?
Take the next step in your career and apply for this role today.